Warum Introvertierte große Unternehmer machen - Plus 5 Tipps für die unternehmerische Introvertierte |

Was haben Warren Buffet, Bill Gates und Mark Zuckerberg gemeinsam? Abgesehen davon, dass sie zu den erfolgreichsten s der Welt gehören, sind alle drei introvertiert.

Das mag überraschend sein. Sind nicht introvertierte Menschen schließlich schüchtern, ruhig und sogar asozial? Die meisten Leute würden nicht annehmen, dass Introvertierte der Typ sind, der in der schnelllebigen, aggressiven Geschäftswelt gedeiht. Dieses Denken verändert sich jedoch.

Verständnis der Introversion

Introversion ist nicht dasselbe wie Schüchternheit, die von Angst vor gesellschaftlichem Urteilsvermögen handelt.

Tatsächlich neigen sie dazu, soziale Interaktionen zu finden, die ermüdend sind und durch sie angeregt werden Zeit allein, Introvertierte werden nicht leicht mit dem einen oder anderen Persönlichkeitstyp eingeordnet. Introversion ist nur ein Ende eines Persönlichkeitsspektrums, das in der Extroversion das Gegenteil hat.

Die Begriffe introvertiert und extrovertiert wurden vom Schweizer Psychiater Carl Jung vorgestellt. Jung ist der Ansicht, dass Introversion und Extroversion Möglichkeiten sind, auf die Außenwelt zu reagieren. Er beschrieb Introvertierte als Vorliebe für kleine Gruppen von Menschen zu großen Gruppen, und genießen Aktivitäten wie Lesen, Schreiben und Denken.

Also, während Menschen eher introvertiert oder extrovertierter sind, fallen die meisten irgendwo in der Mitte. Obwohl sie schwerer zu identifizieren sind, machen Introvertierte etwa ein Drittel der Hälfte der Bevölkerung aus, oder eine von zwei oder drei Personen.

Introvertiert als s

Verstehen, was Introversion bewirkt und was Introvertierte erreichen können, hat sich geändert wesentlich in den letzten Jahren, dank der bahnbrechenden Arbeiten von Susan Cain, Autor von " Stille: Die Macht der Introvertierten in einer Welt, die nicht aufhören kann, und Forschung von Wharton Professor Adam Grant, unter anderem. Ein wichtiger Grund für das neue Stipendium ist, dass selbstbewusste "Innies", wenn sie ihre Talente maximieren, in Schiffen und anderen Bereichen gedeihen können, die einst nur als Provinz von "Outies" betrachtet wurden.

Cain, der als Die Anwältin der Wall Street bemerkte viele Jahre, dass sie Schwierigkeiten hatte, sich an den schnelllebigen Lebensstil anzupassen, der ihren Gleichaltrigen so leicht zu kommen schien und Schwierigkeiten hatte, sich in überfüllten Bars und großen Gruppen zu amüsieren und das Gefühl zu haben, dass sie für ein Leben besser geeignet war Schreiben und ruhige Abendessen mit Freunden. Die Autorin, die zur öffentlichen Rednerin geworden ist, gibt zu, dass es Jahre gedauert hat, ihre introvertierte Natur in einer stark extrovertierten Kultur in den Griff zu bekommen.

Schluss mit ihrer Intuition, gab Cain auf, was sie "selbst negierende Entscheidungen" nennt und schrieb das Buch, das die sogenannte stille Revolution begann. Ihre Botschaft wird offenbar gehört; Adam Grant, dessen Forschung in Führungspositionen dazu beiträgt, das Stigma der Introversion weiter abzubauen, erinnert sich daran, wie er zwei Gruppen von Wharton-MBA-Studenten im Jahr 2011 und 2013 anwies: "Erhebe deine Hand, wenn du introvertiert bist."

Im Jahr 2011 haben nur eine Handvoll Studenten ihre Hände gehoben. Zwei Jahre später hoben mehr als ein Drittel der Schüler ihre Hände. Grant führt diesen Aufwärtstrend direkt auf Cains Arbeit zurück und wie es dazu beigetragen hat, die Wahrnehmung von "Introversion als eine Verbindlichkeit" zu beseitigen.

5 Tipps für den Introvertierten

Als ein, Introversion kann ein mächtiges Werkzeug sein, wenn es benutzt wird richtig.

Vielleicht bist du ein Introvertierter, der gerade mit deiner Persönlichkeit zurechtkommt, nachdem du jahrelang versucht hast, extrovertiert zu sein. Vielleicht möchten Sie die Pläne, die Sie in Erwägung gezogen haben, privat machen und sie schließlich veröffentlichen.

Wenn das der Fall ist, wäre es klug, wenn man auf extrovertierte Ideale verzichtet und stattdessen sein Potenzial als Introvertierte maximiert. Wenn Sie sich selbst treu bleiben, können Sie weit mehr erreichen, als Sie vorgeben könnten, jemand zu sein, der Sie nicht sind. Das Wichtige für den Introvertierten, sich daran zu erinnern, ist, wie Cain rät, sich in die für Sie richtige Stimulationszone zu begeben.

Unbehagen in allgemeinen Bestrebungen wie Networking, Reden und Führung mögen persönliche Schwächen sein, aber mit kleinen Anpassungen können sie tatsächlich zu Stärken werden.

1. Maximieren Sie Ihr Führungspotential als introvertierter

Adam Grants bahnbrechende Forschung zur Führung zeigt, dass Extrovertierte nicht unbedingt die besten Chefs sind, auch wenn Menschen Extrovertiertheit mit Führung verbinden.

In seinem Experiment betrachtete Grant die Profite von Pizza Delivery Franchise, und analysiert die verschiedenen Führungsstile. Er stellte fest, dass proaktive Mitarbeiter höhere Gewinne bei einem introvertierten Manager erzielten, während nicht proaktive Mitarbeiter unter einem extrovertierten Manager bessere Ergebnisse erzielten. Wie Grant erklärt, "sind introvertierte Führungskräfte eher aufmerksam auf Vorschläge und unterstützen die Bemühungen der Mitarbeiter, proaktiv zu handeln." Extrovertierte Führungskräfte stehen umgekehrt "gerne im Mittelpunkt" und "neigen dazu, von Mitarbeiterproaktivität bedroht zu werden".

Als Introvertierte können Sie Grants Erkenntnisse auf Ihr eigenes Unternehmen anwenden, indem Sie die Mitarbeiter ermutigen, sich zu äußern und Vorschläge zu machen. Im weiteren Sinne können Sie bessere Ergebnisse erzielen, indem Sie sie einfach mit ihren Ideen laufen lassen. Dies war die Philosophie des ehemaligen 3M-CEO William McKnight, der es den Mitarbeitern erlaubte, 15 Prozent ihrer Zeit für Haustierprojekte aufzuwenden. 3M folgt immer noch dieser Philosophie, die zur Erfindung der Post-it®-Note sowie anderer Innovationen führte.

2. Betrachte einen extrovertierten Partner.

So wie du vielleicht am Samstagabend einen charismatischeren "Wingman" (oder eine Frau) mitbringst, um dir in der Welt des Datings zu helfen, kannst du einen extrovertierten Partner an Bord bringen, der dir in der Welt hilft Geschäft. Ein bekanntes Beispiel dafür sind Steve Wozniak (introvertiert) und Steve Jobs (extrovertiert), das Paar, das Apple Computer startete. In diesem Fall war Jobs für das Marketing verantwortlich, während Wozniak sich hauptsächlich auf die Produktentwicklung konzentrierte.

3. Planen Sie mehr One-on-One-Meetings

Überfüllte Räume und Smalltalk sind für Introvertierte nie angenehm, doch wenn Sie sich und Ihr Geschäft auf den Kopf stellen wollen, werden Sie sich inmitten beider finden.

Entgegen der landläufigen Meinung sind Introvertierte nicht schlecht bei Menschen - es ist nur so, dass sie eine kleine Gruppe von Menschen, die sie gut kennen, einer großen Gruppe von Fremden vorziehen. Um dies zu Ihrem Vorteil zu nutzen, verwenden Sie Ihre Präferenz für soziale Qualität vor Quantität, indem Sie Einzelgespräche oder kleine Gruppentreffen planen. Im Vergleich zu einem großen Raum von Fremden werden diese intimeren Arrangements dem Introvertierten helfen, zu stark stimuliert zu werden.

4. Self-Promote Like a Introvert

Foto: Kris Krüg

Die Fähigkeit, sich selbst zu verkaufen, ist in der Geschäftswelt ein kritischer Punkt, aber Eigenwerbung kann für Introvertierte besonders schwierig sein. Der Trick besteht darin, sich auf eine Art und Weise zu bewerben, die Ihren Fähigkeiten entspricht.

Zum Beispiel zeichnen sich Introvertierte häufig durch Schreiben aus, sodass Sie in einer Branchenpublikation ein gut geschriebenes Stück verwenden können, um mehr Menschen zu erreichen. Oder Sie können eine nachdenkliche Social-Media-Kampagne oder eine Reihe von Blogs aus der Privatsphäre Ihres eigenen Büros zusammenstellen.

Sie können jedoch die Zeit nicht gänzlich meiden. Was Sie tun können, ist, sich sozialen Ereignissen mit einem größeren Ziel zu nähern.

Statt an einem Networking-Event teilzunehmen und ziellos durch den Raum zu hetzen und Smalltalk zu versuchen, versuchen Sie, ein Event zu veranstalten. Hosting macht Sie zu einem Ansprechpartner und zwingt andere dazu, zu Ihnen zu kommen. Das Gleiche gilt für das öffentliche Reden. Auf dem Podium können Sie viele Menschen gleichzeitig erreichen, anstatt sich in vielen kleineren Unterhaltungen zu verlieren.

Introvertiert New Yorker Der Journalist Malcolm Gladwell bemerkt, dass das Sprechen auf der Bühne "nichts mit Extrovertiertheit zu tun hat. Es ist eine Performance und viele Interpreten sind sehr introvertiert. "

5. Aufladen durch die alleinige Zeit

Trotz Ihrer besten Bemühungen, auf introvertierte Weise zusammenzuarbeiten, werden Sie einen Punkt erreichen, an dem Sie andere einfach zugunsten der Zeit meiden müssen. Widerstehe der Versuchung, deinen Drang nach Einsamkeit als "Schuld" zu sehen, und erinnere dich daran, dass allein die Zeit ist, in der die Luft introvertiert atmet.

Allein in einer ruhigen Umgebung verbrachte Zeit wird deine Energie wiedererlangen und, was noch wichtiger ist, kann dazu führen karriereverändernde Epiphanie.

Bist du introvertiert oder extrovertiert? Wie haben Sie Ihre Bemühungen an die Stärken Ihrer Persönlichkeit angepasst?

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