Minimieren Sie Ihr Startup-Risiko: Start Teilzeit |

Ein Unternehmen zu gründen ist riskant, aber es gibt Möglichkeiten, wie Sie es minimieren können dein Risiko. Erwägen Sie beispielsweise, die Gewässer zu testen, indem Sie Ihr Unternehmen auf Teilzeitbasis starten. Wenn Sie derzeit eine Vollzeitstelle haben, können Sie vielleicht beginnen, indem Sie in Ihrer Freizeit an Ihrem Unternehmen arbeiten - für die meisten Menschen, das sind Abende und Wochenenden. Aber es gibt ein paar wichtige Dinge, auf die Sie achten sollten, wenn Sie sich entscheiden, mit Ihrem eigenen Geschäft zu arbeiten.

Machen Sie zunächst keine Arbeit, die mit Ihrem derzeitigen Arbeitgeber in Konflikt geraten oder konkurrieren würde, es sei denn, Sie hätten es vollständig offengelegt Du hast die Erlaubnis deines Chefs erhalten. Andernfalls könnte es zu einer sofortigen Kündigung kommen. Auf der anderen Seite gibt es Beispiele dafür, wie ein Arbeitgeber einem Angestellten geholfen hat, sein eigenes Geschäft aufzubauen. Dies kann der Fall sein, wenn es Projekte gibt, die für Ihren derzeitigen Arbeitgeber zu klein sind und die Ihr neues Unternehmen nebenbei bewältigen könnte. Ihr Arbeitgeber könnte Ihnen diese Möglichkeiten empfehlen und Ihnen die Möglichkeit geben, einen Kundenstamm aufzubauen.

Zweitens, lassen Sie Ihr Teilzeitgeschäft nicht die Arbeit beeinträchtigen, die Sie für Ihren derzeitigen Arbeitgeber leisten. Denken Sie daran, wann immer Sie bei der Arbeit sind, sind Sie verpflichtet, sich nur auf diejenigen Aufgaben zu konzentrieren, die Ihrem Arbeitgeber zugute kommen. Ein bisschen Zeit von Ihrem Arbeitgeber zu nehmen, um an Ihrem eigenen Teilzeitgeschäft zu arbeiten, ist nur das - Diebstahl. Auch dies kann ein Grund für eine Kündigung sein.

Denken Sie daran, dass dieses Unternehmen zwar ein Teilzeitgeschäft für Sie ist, dass Ihre Kunden oder Kunden jedoch Ihre volle Aufmerksamkeit und professionelle Ergebnisse erwarten. Stellen Sie also keine Erwartungen auf, die Sie nicht liefern oder annehmen können, als Sie verarbeiten können. Das ist ein einfacher Weg, um einen schlechten Ruf für Ihr Unternehmen zu erlangen, was schwierig zu bewältigen sein kann, wenn Sie sich dazu entschließen, Ihr Unternehmen zu einem Vollzeitunternehmen zu machen.

Verwalten Sie Ihr Teilzeitgeschäft wie ein "echtes" Geschäft es ist. Richten Sie ein Buchhaltungssystem ein, damit Sie Ihre Geschäftseinnahmen und -ausgaben von Ihren persönlichen Unterlagen trennen können. Stellen Sie sicher, dass Sie über die entsprechenden Genehmigungen und Lizenzen verfügen. Erstellen Sie professionell aussehende Marketingmaterialien und eine Website.

Sie werden feststellen, dass Ihr Teilzeitgeschäft, wie es viele tun, wachsen und gedeihen wird und Sie zu einem Entscheidungspunkt führt: ob Sie bei Ihrem jetzigen Arbeitgeber bleiben wollen Ihr Unternehmen ist klein genug, um zu managen, oder um den großen Schritt zu machen und Ihren Job aufzugeben, um sich auf das Wachstum Ihres Unternehmens zu konzentrieren. An diesem Punkt werden Sie zumindest wissen, ob Sie die Herausforderung, ein Geschäft alleine zu führen, mögen oder nicht, was Ihnen helfen sollte, die richtige Wahl zu treffen.

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