So möchten Sie mit der Beratung beginnen: Teil 2 |
In-House Consulting | Vorteile und Unterschiede zu klassischer Beratung mit Katja Holzhey
Ich könnte diesen Beitrag untertiteln: Mit einer Lebenslinie verlassen.
Eine der wichtigeren Fragen zu Ihrem neuen Beratungsgeschäft ist, ob Sie die Wahl haben. Das sind harte Zeiten. Beraten Sie sich, weil Sie das als Geschäft wollen, weil Sie alleine sein wollen? Oder sprechen wir über etwas, was dir passiert ist, nicht etwas, das du gewählt hast?
In meinem Beitrag zu diesem gestern zitierte ich Risiken Ja, Struktur Nr. Von Die New York Times, ein gutes Stück für den Klassiker Consulting-Unternehmen, die Sie sorgfältig planen und absichtlich beginnen.
Wenn Sie eine andere Art von Consulting-Startup sind, wenn Sie sogar besorgt sind, dass Ihnen das passiert, dann konzentrieren Sie sich zuerst auf die Beziehung mit dem Unternehmen, das lässt dich gehen.
Denk darüber nach, bevor es passiert: Oft bekommst du nur eine sehr schnelle Unterhaltung darüber mit dem Chef, der dich gehen lässt. Halten Sie in diesem Moment um jeden Preis eine Haltung ein, die Ihnen den Anschein gibt, als wären Sie leicht als Berater zu arbeiten, nachdem Sie kein Angestellter mehr sind.
Vielleicht können Sie sogar anbieten, dann und dort arbeite weiter an den Projekten, die du gerade machst, aber als Berater, zu einem fairen Preis.
Denk an die Möglichkeit: Der Chef will dich nicht gehen lassen, sondern muss. Wenn Sie Ihren Exit richtig machen, erleichtern Sie diesen sehr schwierigen Vortrag für Sie beide, Sie lösen einige Probleme, die Ihr Arbeitgeber ohne Sie haben wird, und Sie erhalten einen Beratungskunden, mit dem Sie Ihr Beratungsgeschäft beginnen können.
Auch wenn Sie sich nur als Strategie für eine Strategie des Verlusts von Verlusten interessieren, bevor Sie einen anderen Job bekommen, denken Sie daran, wie gut es während des Interviews für den nächsten Job klingen wird, wenn Sie fragen, wie Sie Ihren letzten Job verlassen haben: "Ich habe angefangen mein Beratungsgeschäft, und sie waren mein erster Kunde. "
Haben Sie kein Projekt, an dem Sie sich beraten lassen können? Das ist ein schlechtes Zeichen. Denke schnell nach, entscheide dich für das Projekt, das dein Boss gemacht hat, oder eines, dem er oder sie zustimmen wird, eines, das ein Problem löst, zu dem er oder sie nicht in der Lage war.
Lass die Rettungsleine halten auf während du gehst.
