Evergreen Option Definition & Beispiel |
Was ist eine Option? Teil 2: Warum es meist nicht gelingt, damit Gewinne zu erzielen
Inhaltsverzeichnis:
Was es ist:
Eine Evergreen Option ist ein Anreiz für Mitarbeiter, der von vielen Unternehmen als Möglichkeit angeboten wird der Mitarbeiter, um Unternehmensanteile zu akkumulieren.
So funktioniert es (Beispiel):
Evergreen-Optionen bieten Mitarbeitern die Möglichkeit, Eigentum an dem Unternehmen zu erwerben, in dem sie arbeiten.
Die Aktien werden den Mitarbeitern jährlich zugeteilt auf einen festgelegten Prozentsatz der ausstehenden Stammaktien. Die meisten Evergreen-Optionspläne erfordern keine Zustimmung der Aktionäre.
Evergreen-Optionen sind einfach reguläre Call-Optionen, die Mitarbeitern als zusätzliche Vergütung gewährt werden. Sie haben nur dann einen Wert, wenn der Preis der Aktie den Ausübungspreis der Option übersteigt.
Weitere Informationen finden Sie im Artikel Vorteile von Mitarbeiteraktienoptionen genießen.
Warum es wichtig ist:
Evergreen - Optionen werden von Unternehmen genutzt, um Mitarbeiter zu motivieren und Loyalität zu fördern, indem sie ihnen die Möglichkeit bieten, durch Teileigentum an Wachstum und Erfolg eines Unternehmens zu partizipieren.
Sollten sich die Mitarbeiter jedoch für eine Evergreen - Option entscheiden? Incentive-Paket übernehmen sie alle Bewertungsrisiken, die mit dem Besitz von Stammaktien im Unternehmen verbunden sind.
